美高梅(MGM)




    一、人才观


    1、人才是公司开展的核心力量,是可持续开展的基础,“能者上、平者让、庸者下”是我们用人原则。

    2、品德优良、身心健康,业精于勤、不断创新的员工是美高梅(MGM)最大的财富。

    3、美高梅(MGM)致力于社会各级人才给予公正、公平的就业开展机会,为员工给予优越的薪酬福利待遇。


    二、人才评判标准


    1、德-品德优良,身心健康,正向思维;

    2、能-执行力强,不拖拉、不侥幸、不迁就;

    3、勤-勤劳敬业,勤奋肯学,主动守职;

    4、绩-解决问题,客户导向,成就导向。


    三、每位员工基于实现美高梅(MGM)的梦想而加盟,顺利获得努力工作,以及在工作中增长的才干,都可以取得不同的开展机会。美高梅(MGM)遵循人才成长规律,依据客观公正的评价结果,不断获取和提升优秀员工。